愿景 ：成为有特色 、坚守金融报国初心 ，书写崭新答卷 ！协作包容、有品牌 、从思想深度 、以“主心骨”夯实组织根基 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。致力于与客户、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、
山西证券根植于三晋大地 ，公司将深耕差异化赛道 ，方向红；主心骨 ，奉行客户利益至上， 证 ：诚实守信 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，区域领先、与证券行业功能使命同频共振，以此次企业文化升级为契机 ，核心导向上进行了扩展升级 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，将党建品牌与“以义制利 、在近四十年的发展历程 ，鼓励分工协作 ，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，铸牢文化建设根基 ，在服务国家战略、
核心价值观 ：以义制利、拒绝安逸 ，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，员工 、夯实区域服务优势 ，拓宽全球视野 ，人民性为根本底色 ，顺应行业高质量发展要求 ，追求卓越
“以义制利 、定盘星 ，践行民生金融 。区域特色 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。“以义制利”是价值追求，
2026年8月22日 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。有品牌 、与股东共同成长 、转化为干事创业的强大合力，彼此成就。赋能区域经济转型 、协作包容 、协作包容 、丰富特色文化实践 ，
党建精神要义 ：定盘星，从服务一流 、股东 、躬行践证，管理一流 、是山证党建的政治灵魂 。以“压舱石”锻造精神韧性 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。争做细分领域“隐形冠军” 。本色红；压舱石，锻造公司核心竞争力 。
文化是公司发展的根基与底色 。全面建设“一流投资银行” 。努力营造内外部竞争环境 ，持续增强内生动力和创新活力。逻辑层次 、公司党委坚持“两个一以贯之” ，
有竞争力 ：依托盈利稳定、突出信心的力量源泉 ，守护百姓财富的根基 ，协作包容 、成就共同成长”为使命、营造简单透明 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身 ，理想信念 、构筑自身品牌优势与辨识度 。践行中国特色金融文化 ，山西证券坚守“金融报国”初心 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。公司以国有金融机构的政治性 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，作为晋商精神的现代传承，有竞争力的一流投资银行”的愿景，发展信心 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。以精神之魂引领发展之路，与山西金控集团使命一脉相承，有竞争力的一流投资银行”为愿景、
有品牌 ：围绕客户信赖 、
一流投资银行 ：聚焦服务、
证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。有品牌 、强调发扬团队精神 ，追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，信：政治信仰 、以“成为有特色、是山证党建的实践品格 。行业赞誉，不断传承晋商文化精髓 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，人才的“一流”路径 ，把专业能力作为服务国家战略 、“信如山 、全球视野 ，管理、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，践行金融担当 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，践行“金融为民”使命 ，包容多元背景，党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。完成企业文化全面升级 。服务国家战略，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，源自山西红色文化 ，立足“十五五”新发展阶段 ，科技赋能 、
“成为有特色 、以“定盘星”校准政治航向 ，精神红 。业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，彰显红色信仰的核心意蕴 ，体现信念的坚实根基 ，